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Mein Potenzial entfalten
| Angebot | Zielgruppe | Dauer | Pensum / Termine | Sprachen | Flyer |
| Career Coaching & Support (CCS) | Personen, die ihr Studium erfolgreich abgeschlossen haben | individuell | individuell | Deutsch ab GER-Stufe B2 | Link |
| Coaching avvera | Gut bis sehr gut qualifizierte Personen (30–54 Jahre), die Coaching zur beruflichen Standortbestimmung brauchen, besonders bei wenigen oder erfolglosen Bewerbungsgesprächen | 4 Monate (16- 20 Termine) | individuell | Deutsch ab GER-Stufe C1, Englisch | Link |
| Coaching Late Careers: neue Zukunftsperspektiven | Gut bis sehr gut qualifizierte Personen ab 55 Jahren, die nach wenigen oder erfolglosen Bewerbungsgesprächen mit Coaching individuelle Zukunftsperspektiven sowie Suchstrategien entwickeln möchten | 3 Monate (8 bis 10 Termine) | individuell | Englisch, Französisch, Italienisch, Deutsch | Link |
| Coaching für Expats | Fachspezialistinnen und -sezialisten und Kaderangehörige aus dem Ausland mit wenig Wissen über den Schweizer Arbeitsmarkt, kleinem Netzwerk und wenigen erfolgreichen Vorstellungsgesprächen | 7 Termine | individuell | Englisch, Französisch, Italienisch, Deutsch | |
| Fachberatung Migration | Personen mit migrationssensiblen Fragen im Zusammenhang mit der Stellensuche | 3 Monate | 10 - 20 % | Alle Sprachen bedingt möglich | Link |
| ICT-Beratung | Qualifizierte Informatikerinnen und -informatiker oder Quereinsteigerinnen und -einsteiger mit fundierten ICT-Berufserfahrungen | 3 Monate (bis 8 Termine) | ca. 4 Std. pro Woche | Deutsch ab GER-Stufe B2 oder Englisch ab GER-Stufe B2 | Link |
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OPeN (Orientierung. Perspektive. Neues wagen!) |
Personen, die trotz Einladung zu Vorstellungsgesprächen keine Jobzusage erhalten oder bei denen es überrascht, dass sie bisher keine Anstellung gefunden haben | 5 Tage | 100% | Deutsch ab GER-Stufe B1 | Link |
| Young Profit | Personen, die die Lehre erfolgreich abgeschlossen haben | individuell | individuell | Deutsch ab GER-Stufe B2 | Link |
| 55plus | Personen, die 55 oder älter sind und ihr Vorgehen bei der Stellensuche reflektieren möchten | 10 Tage in zwei Wochen | 100 % | Deutsch ab GER-Stufe B1 | Link |
| Eigenmanagement für Kaderleute | Kaderleute mit und ohne Mitarbeiterfühung, die einen Kurs zur beruflichen Standortbestimmung brauchen | 14 Termine in ca. 7 Wochen | 50% | Deutsch ab GER-Stufe B2 | Link |
| Tandem 50 plus | Qualifizierte und motivierte Personen ab 50 Jahren mit Arbeitserfahrung mindestens im unteren Kader. Ziel: Stärkung von Netzwerk, Selbstbewusstsein und Auftritt durch Unterstützung von Mentorinnen und Mentoren. | 4 Monate (1-2 Stunden pro Woche) | individuell | Deutsch ab GER-Stufe B1 oder Englisch Muttersprache | Link |